Congés payés, RTT

Congé parental: Quels droits en cas de maladie, d’accident ou de handicap graves de l’enfant?

Congé parental: Quels droits en cas de maladie, d’accident ou de handicap graves de l’enfant? Lorsqu’un salarié doit prendre un congé pour la maladie grave, l’accident ou le handicap de son enfant, plusieurs dispositions spécifiques s’appliquent, notamment concernant l’indemnisation, les droits à la formation professionnelle, et les obligations liées à l’emploi. Congé pour la maladie […]

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Retourner au travail après son congé parental: Pas de panique!

Retourner au travail après son congé parental: Pas de panique! Le droit du salarié à prendre un congé parental pour s’occuper de son enfant peut influencer la suite de son parcours professionnel, notamment en cas de démission à l’issue du congé, ou de retour dans l’entreprise après le congé. Voici les points clés concernant ces

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Arrêt maladie et congés payés : articulation

Arrêt maladie et congés payés : articulation Quoi de pire que de tomber malade avant ou (encore pire) pendant ses congés précieusement accumulés et économisés tout au long de l’année? Le droit au congé du salarié est protégé dans le droit français et communautaire. Il constitue même un principe de droit communautaire revêtant une importance

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